عملية تطوير المنهاج

عنوان المقالة: تقييم نوعي لعملية تطوير المنهاج في مدارس مهنية ثانوية في تركيا هدفت هذه الدراسة إلى تقييم فعالية وكفاءة عملية تطوير المنهاج في مدارس مهنية محلية مختارة في تركيا من خلال اجراء مقابلات فردية وجماعية. اشتمل المشاركون على اداريين، والمنسقين بين المدرسة والصناعة، والمدرسين والطلاب في المدارس الثانوية المهنية المختارة، والمدراء والعمال في شركات مختارة . بعض المجالات الرئيسة التي تم دراستها من خلال أسئلة المقابلات اشتملت على ارتباط المناهج المهنية بالصناعة، وتقييم الحاجات، وجهود تطوير المنهاج والعلاقة بين الصناعة والمدرسة والتدريب أثناء العمل. أشارت نتائج المقابلات إلى أنه بشكل عام المنهاج المهني قديم واجراءات وعمليات تطوير المنهاج تخلق عقبات جدية لتحديث المنهاج بما ينسجم مع احتياجات الطلاب والصناعة  [2026، GPNB] بيانات المقالة: VYMS مواضيع ذات صلة رجوع إلى الصفحة الرئيسة

انعدام الأمن الوظيفي

عنوان المقالة:

أبحاث انعدام الأمن الوظيفي لا تزال حية ومستمرة لعشرين سنة قادمة: تعليق

ملخص:

تقدم هذه الورقة تعليقاً يدور حول مراجعة الدراسات الطولية وانعدام الأمن الوظيفي، تبقى النتيجة الرئيسة من تلك المراجعة، وهي أن انعدام الأمن الوظيفي يقود إلى الضعف، بلا منازع. ومع ذلك، يدور الجدل حول أن على الدراسات المستقبلية حول انعدام الأمن الوظيفي أن تركز أكثر على: (1) الكشف عن الميكانزمات النفسية التي تقف وراء انعدام الأمن الوظيفي (2) تأثيرات الأشكال الجديدة من عقود العمل (3) الاختلافات بين الشعوب كدالة على نظم مختلفة من الأمن الاجتماعي (4) وتأثير المنظمات. وخلصت الدراسة إلى أن انعدام الأمن الوظيفي هو إشكالية في عصرنا وأنه بعد 20 عام من نشر دراسة ديكر وشافليه يدور انعدام الأمن الوظيفي للعاملين في شركات النقل العام الأسترالية، فإن انعدام الأمن الوظيفي النفسي لا يزال يهرياً ومستمراً [2016، GQJA]

بيانات المقالة:

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

تعليم الكبار في الاتحاد الأوروبي

العلاقة بين التربية والابستمولوجيا

تدريب قائم على الأدلة